为充分发挥政协委员在履行政治协商、民主监督、参政议政职能中的主体作用，进一步增强委员履行职责的积极性、主动性和创造性，根据《石泉县政协委员履职管理办法》，制定本履职考核办法。

一、考核对象

政协石泉县第十三届委员会委员

二、考核内容

（一）政治表现情况。执行党的政治纪律、严守党的政治规矩、遵守宪法和法律法规情况。

（二）委员“五个一”履职情况。履行每名委员每年至少参加一次视察调研活动、报送一条社情民意信息、提交一件提案建议、包联一户贫困对象、推出一项创优或创业成果“五个一”的具体情况和参加政协相关会议及活动情况。

（三）本职岗位工作情况。履行本职工作职责情况。

三、考核标准

委员考核采取百分制量化考核，基础分100分。其中，政治表现情况20分、“五个一”履职情况50分，本职岗位工作情况30分。

（一）政治表现情况

1.参加政治理论学习情况（5分）：按要求参加本单位、县政协及政协联络组组织的政治理论学习活动，无故缺席政协及政协联络组组织学习的一次扣1分。

2.政治表现情况（15分）：按要求自觉践行“四个意识”，不发表与中央决策部署不一致的言论，自觉维护党的集中统一领导；能自觉遵守宪法和法律法规，能自觉维护团结，做到顾全大局，大事讲原则，小事讲风格。出现以上问题的任意一项且情节轻微的，扣除5分。若有严重违犯政治纪律或法律法规的行为，扣除该项全部分值。

（二）履行委员职责情况

1.参加一次视察调研活动（5分）：按要求参加政协组织的调研视察、专题协商活动，无故缺席一次扣1分。

2.报送一条社情民意（5分）：报送社情民意信息并被县政协采用的得5分，未被采用的得4分。全年无报送信息不得分。

3.提交一件提案建议（5分）：提交并立案1件，个人提案得5分，联名提案第一提案人得5分，其他联名人得3分。未立案提案得2分，未提提案不得分。

4.包联一户贫困对象（10分）：包联贫困村或贫困户，为群众解决实际困难的得5分，经验收实现贫困户按期脱贫的得10分。

5.推出一项创优或创业成果（20分）：本职工作中有受到上级党委、政府认定的创优或创业成果得20分，得到本单位或主管部门认定的创优或创业成果得10分，虽无上级或主管部门认定，但创优或创业有成效的得5分。

6.参加政协会议情况（5分）：按时参加政协全委会议、常委会议、政协联络组会议，无故缺席一次扣1分。

（三）本职岗位工作情况

委员能认真履行权利和义务，能积极完成政协和所在单位或所属系统党政组织交代的工作任务，在本界别、本单位或本系统、本区域起表率作用，工作成绩优异。此项考核由委员所在单位或推荐单位根据委员履行工作职责情况，按照优秀、称职、基本称职和不称职四个格次对委员履职进行综合评价，提出评定意见，县政协综合运用其评定结果。综合评价为优秀的得30分，称职的得20分，基本称职的得10分，不称职的不得分。

四、考核方法

考核工作在主席会议领导下组织实施，每年日常收集备存情况、年底组织专门考核组实施年度考核。考核工作采取听取汇报、查看资料、实地走访、征求委员所在地或所在单位及主管部门意见等方式进行。考核得分90分以上为优秀，60～90分为称职，60分以下为不称职，考核结果报送主席会议审定。

五、结果运用

委员年度考核结果作为对政协委员奖惩的重要依据，并根据《石泉县政协委员履职管理办法》《石泉县政协委员履职激励办法》《石泉县政协委员管理处分办法》具体运用。

本办法经县政协常委会议审议通过后，自发文之日起施行。